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Coaching
„Jeder trägt in sich besondere Superkräfte. Es geht darum, diese herauszulocken und zu entwickeln.“
(Robert Dilts)
Ein Coaching ist dann erfolgreich, wenn es gelingt, hinderliche Verhaltensmuster zu durchbrechen und neue attraktive Lösungswege zu finden. Dafür braucht es Coaches mit Herz und Profil, die Sie wertschätzend und professionell auf Ihrem Weg begleiten.
Echte Weiterentwicklung findet außerhalb der bekannten Erfahrungsräume statt. Entlasten Sie sich von Ihren mentalen Begrenzungen. Öffnen Sie den Raum für Lösungen außerhalb Ihres bisherigen Erfahrungsraumes.
„Weiterentwicklung auf höchstem Niveau“ – heißt unser Motto für Ihre professionelle Unterstützung, sei es beruflich oder privat bedingt. Wir kommmen aus dem Business-Kontext und kennen die berufliche Praxis in der Privatwirtschaft genauso wie im öffentlichen Dienst sowie der kommunalen Verwaltung.
Nutzen *
Rollenklarheit
Eigenes Potenzial nutzen
Lebenszufriedenheit
Veränderung hinderlicher Glaubenssätze
* Gemäß einer Befragung von 300 Kundinnen/Kunden der Padberg-Beratung
Was unsere Coaches besonders qualifiziert
Alle unsere Coaches sind zertifizierte Master-Coaches, DVNLP.
Alle Coaches sind von uns ausgebildet und haben eine strenge Zertifizierung nach DVNLP-Standard sowie nach unserem hausinternen Siegel „Padberg-Coaching“ durchlaufen.
Jeder Coach nimmt regelmäßig an Einzel-/Gruppen-Supervisionen teil, um die Qualität auf einem hohen Niveau zu halten und kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Alle Coaches verfügen min. über Zusatzausbildungen in MSP (Mental Space Psychology) sowie systemischer Ausbildung und bilden sich regelmäig weiter.
Wir sind der tiefen Überzeugung, dass Sie die Lösung bereits in sich tragen. Wir helfen Ihnen, diese zu finden und zu aktivieren.
Alle unsere Coaches haben wir ausgewählt, weil sie nicht nur fachlich gut sind, sondern auch mit viel Empathie und Herzlichkeit arbeiten.
Der Weg zu Ihrem Coach
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Sie erhalten von uns innerhalb von max. zwei Werktagen passende Coach-Profile.
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Sie sprechen mit dem Coach telefonisch ab, in welcher Form, wann und wo das Coaching stattfinden soll.
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Sie bestimmen den Prozess hinsichtlich Thema und Zeitrahmen. Es gibt bei uns keine Knebelverträge. Sie entscheiden, mit wem und wie oft Sie arbeiten wollen.